Homair lance sa campagne de recrutement pour l'été - DR
Engagée dans le plan national « 1 jeune = 1 solution » mis en place par le gouvernement, Homair Vacances a fait le choix cette année d’orienter plus spécifiquement sa campagne de recrutement de saisonniers vers les jeunes et les étudiants.
Ainsi, 30% des postes à pourvoir, soit 350 emplois, dans la cadre de sa campagne de recrutement de saisonniers 2021 seront réservés spécifiquement à ces publics.
Au total, 1 100 emplois saisonniers sont à pourvoir dans les campings-villages du groupe.
Ainsi, 30% des postes à pourvoir, soit 350 emplois, dans la cadre de sa campagne de recrutement de saisonniers 2021 seront réservés spécifiquement à ces publics.
Au total, 1 100 emplois saisonniers sont à pourvoir dans les campings-villages du groupe.
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Chef d’équipe, employé et responsable d’accueil, animateur club enfants, technicien maintenance, entretien d’espaces verts, employé et responsable de ménage, maitre-nageur… la liste des métiers à pourvoir est longue.
Pour découvrir l’ensemble des postes à pourvoir et participer à la campagne de recrutement, rendez-vous sur www.homair.jobs
Pour découvrir l’ensemble des postes à pourvoir et participer à la campagne de recrutement, rendez-vous sur www.homair.jobs
