Tribalee a revu sa formule pour permettre aux salariés confinés de participer aux animations - Crédit photo : Tribalee
En cette période de confinement non seulement il n'est pas toujours aisé de trouver un rythme de travail chez soi, mais il est encore plus compliqué de maintenir un esprit d'équipe avec des salariés éparpillés aux quatre coins de la France.
Suite à l'appel lancé par le secrétaire d'Etat Cédric O, demandant aux entreprises du numérique d'aider l'économie durant la crise, Tribalee a décidé d'ouvrir son application à tous.
Ainsi, le logiciel de team building pensé et conçu par l'équipe la start-up est en libre service, dans le but de lutter contre l'isolement des équipes de n'importe quelle entreprise.
Basée sur des algorithmes, l'application génère des mini-événements toute seule et tout au long de l'année, comme des déjeuners entre collègues qui se connaissent ou non.
Face à la contrainte du confinent, Tribalee (cliquez-ici pour accèder au site) a dû non seulement annuler toute une série d'événements, mais surtout repenser son fonctionnement en s'adaptant grâce notamment à l’usage de la visioconférence.
"Nous sommes à la fois tous victimes et acteurs de la situation.
Alors plutôt que de mettre en veille notre outil événementiel durant la crise sanitaire, nous avons préféré l’adapter et l’offrir aux entreprises, pour rendre un peu plus supportable le confinement et maintenir le lien entre des salariés isolés chez eux”, explique Adrien Aubry, co-fondateur de Tribalee.
Suite à l'appel lancé par le secrétaire d'Etat Cédric O, demandant aux entreprises du numérique d'aider l'économie durant la crise, Tribalee a décidé d'ouvrir son application à tous.
Ainsi, le logiciel de team building pensé et conçu par l'équipe la start-up est en libre service, dans le but de lutter contre l'isolement des équipes de n'importe quelle entreprise.
Basée sur des algorithmes, l'application génère des mini-événements toute seule et tout au long de l'année, comme des déjeuners entre collègues qui se connaissent ou non.
Face à la contrainte du confinent, Tribalee (cliquez-ici pour accèder au site) a dû non seulement annuler toute une série d'événements, mais surtout repenser son fonctionnement en s'adaptant grâce notamment à l’usage de la visioconférence.
"Nous sommes à la fois tous victimes et acteurs de la situation.
Alors plutôt que de mettre en veille notre outil événementiel durant la crise sanitaire, nous avons préféré l’adapter et l’offrir aux entreprises, pour rendre un peu plus supportable le confinement et maintenir le lien entre des salariés isolés chez eux”, explique Adrien Aubry, co-fondateur de Tribalee.
Autres articles
Ainsi les animations traditionnelles ont été mises au placard, en attendant de ressortir une fois le virus vaincu.
Dorénavant les participants peuvent désormais prendre par au Coffee Roulette (pauses-café ciblées entre collègues), Random Lunch (des déjeuners entre collègues qui ne se connaissent pas), Breakfast With The Boss (des petits-déjeuners avec un dirigeant) et des baromètres quotidiens.
Le logiciel crée automatiquement les comptes de chaque salarié, puis les invite aux mini-événements en fonction des critères de rencontre choisis par les managers.
Dorénavant les participants peuvent désormais prendre par au Coffee Roulette (pauses-café ciblées entre collègues), Random Lunch (des déjeuners entre collègues qui ne se connaissent pas), Breakfast With The Boss (des petits-déjeuners avec un dirigeant) et des baromètres quotidiens.
Le logiciel crée automatiquement les comptes de chaque salarié, puis les invite aux mini-événements en fonction des critères de rencontre choisis par les managers.