DitexJobsDays - Le plus grand workshop virtuel des recruteurs de l’industrie touristique en France !
TourMaG.com - Pourquoi participez-vous au DitexJobsDays ?
Pauline Miremont, Chargée des Ressources Humaines : Bien évidemment pour recruter mais également afin d’augmenter notre visibilité en tant qu’employeur et promouvoir les postes à pourvoir au sein de notre entreprise.
Cela permettra également de rencontrer des candidats que nous n’aurions pas eu l’occasion de rencontrer de par leur situation géographique.
TourMaG.com - Quels sont les profils recherchés par votre entreprise ?
Pauline Miremont : Nous recherchons surtout des profils « Tourisme » pour occuper des postes comme conseiller voyages, gestionnaire transport …. mais nous recrutons également sur des fonctions support comme la comptabilité ou l’informatique.
Au-delà de la formation initiale, nous attachons beaucoup d’importance au savoir –être de nos futurs collaborateurs.
Tous niveaux d’expérience sont acceptés à partir du moment où les candidats sont motivés.
TourMaG.com - Quelles difficultés rencontrez-vous pour recruter actuellement ?
Pauline Miremont : Avec la crise du Covid-19, le secteur du tourisme n’a pas pu recruter depuis 2 ans.
Beaucoup de candidats se sont dirigés vers d’autres secteurs professionnels par absence d’offres dans le marché de l’emploi du tourisme.
Par ailleurs, certaines écoles n’ont même pas été à même de tenir des promotions 2021 et 2022, ce qui limite le nombre de diplômés disponibles dans notre secteur d’activités.
Exotismes dispose d’un catalogue avec des destinations dynamiques vers lesquelles les clients manifestent un fort désir de voyager…
Pauline Miremont, Chargée des Ressources Humaines : Bien évidemment pour recruter mais également afin d’augmenter notre visibilité en tant qu’employeur et promouvoir les postes à pourvoir au sein de notre entreprise.
Cela permettra également de rencontrer des candidats que nous n’aurions pas eu l’occasion de rencontrer de par leur situation géographique.
TourMaG.com - Quels sont les profils recherchés par votre entreprise ?
Pauline Miremont : Nous recherchons surtout des profils « Tourisme » pour occuper des postes comme conseiller voyages, gestionnaire transport …. mais nous recrutons également sur des fonctions support comme la comptabilité ou l’informatique.
Au-delà de la formation initiale, nous attachons beaucoup d’importance au savoir –être de nos futurs collaborateurs.
Tous niveaux d’expérience sont acceptés à partir du moment où les candidats sont motivés.
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Pauline Miremont : Avec la crise du Covid-19, le secteur du tourisme n’a pas pu recruter depuis 2 ans.
Beaucoup de candidats se sont dirigés vers d’autres secteurs professionnels par absence d’offres dans le marché de l’emploi du tourisme.
Par ailleurs, certaines écoles n’ont même pas été à même de tenir des promotions 2021 et 2022, ce qui limite le nombre de diplômés disponibles dans notre secteur d’activités.
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TourMaG.com - Pouvez-vous nous présenter votre entreprise ?
Pauline Miremont : Depuis 35 ans, Exotismes est l’un des voyagistes spécialiste de référence du marché français dans le domaine du tourisme dans les îles.
La Polynésie dans le Pacifique. La Guadeloupe, Martinique, République Dominicaine, la Riviera Maya, Sainte Lucie, St Martin et St Barth dans les Caraïbes. L’Ile Maurice, la Réunion, les Seychelles, les Maldives et le Sri Lanka dans l’Océan Indien sans oublier une halte à Dubaï.
Notre activité est de confectionner des forfaits touristiques packagés et des séjours sur mesure et de les commercialiser auprès des agences de voyages.
Pauline Miremont : Depuis 35 ans, Exotismes est l’un des voyagistes spécialiste de référence du marché français dans le domaine du tourisme dans les îles.
La Polynésie dans le Pacifique. La Guadeloupe, Martinique, République Dominicaine, la Riviera Maya, Sainte Lucie, St Martin et St Barth dans les Caraïbes. L’Ile Maurice, la Réunion, les Seychelles, les Maldives et le Sri Lanka dans l’Océan Indien sans oublier une halte à Dubaï.
Notre activité est de confectionner des forfaits touristiques packagés et des séjours sur mesure et de les commercialiser auprès des agences de voyages.
Qu'est-ce que le DitexJobsDays ?
Simple, rapide et efficace, le salon virtuel met à la disposition des recruteurs et des centres de formation un outil interactif, qui permet la création d’un stand virtuel avec une intégration illimitée de vidéos, de brochures et d’interlocuteurs sur cet espace.
En contact direct ou planifié (via agenda) les recruteurs et formateurs pourront échanger avec les candidats par chat, audio ou visio. Les offres d’emploi seront visibles sur le Job board par l’ensemble des candidats qui pourront déposer leur CV ou faire une demande d’entretien.
Lire aussi : DitexJobsDays : Lancement d'une nouvelle bulle de recrutement digital les 28 et 29 mars 2022
En contact direct ou planifié (via agenda) les recruteurs et formateurs pourront échanger avec les candidats par chat, audio ou visio. Les offres d’emploi seront visibles sur le Job board par l’ensemble des candidats qui pourront déposer leur CV ou faire une demande d’entretien.
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![Futuroscopie - Crise de la presse, crise du réel, fatigue informationnelle [ABO]](https://www.tourmag.com/photo/art/large_16_9/85025254-60665965.jpg?v=1734537945 "Futuroscopie - Crise de la presse, crise du réel, fatigue informationnelle [ABO]")
