Grèvistes CWT, vous avez un sacré ticket avec Léa...

Je confirme cette situation de salaire qui baisse au fil des années qui passent... Alors si vous aimez votre boulot et que vous estimez être mal payé, foncez!!!! Changez de boîte et effectivement vous trouverez à un moment donné un boss qui sera reconnaissant et qui vous proposera un salaire en rapport avec votre ancienneté et votre efficacité. L'exploitation est le Maître Mot chez le boss désigné dans cet article.
A bon entendeur

Je comprend que l'on souhaite travailler dans une ambiance sympa, mais c'est en acceptant d'etre sous payés que l'on fait reculer les choses. C'est pas l'ambiance super sympa qui paie notre loyer...

On sait bien que pour gagner sa vie correctement il ne faut pas travailler en agence de voyage, je fais (déjà) partie des anciennes et on nous le disait déjà à l’école mais à l’époque on avait des compensations : éductours, challenges qui pouvaient rapporter gros, super promos … Ce temps là est bien fini et la seule chose qui n’a pas changé c’est nos salaires. Alors pourquoi continuer ce métier ? Simplement parce qu’on l’aime malgré tout. Ce n’est pas si terrible d’avoir un casque sur les oreilles toute la journée, il y en a même qui préfèrent ça au tourisme et il y a quand même des secrétaires sympas, si si ça existe ! Pour certains on continue aussi parce qu’on n’a pas le choix ; à salaire égal, c’est toujours mieux que d’aller travailler à l’usine ! Certains ont la chance de travailler dans une bonne ambiance. Sur les grands centres d’appel comme Belfort c’est autre chose, vous n’êtes qu’un pion parmi d’autres. D’ailleurs tout le monde a bien compris que pour garder son travail il vaut mieux ne pas trop la ramener ; sur un site de 150 personnes, on trouvera toujours un autre pion pour prendre ta place.
Effectivement on n’habite pas Belfort par hasard mais pour la plupart parce qu’on y est né alors par peur de se retrouver au chômage et parce les offres d’emploi dans le tourisme sont quasiment inexistantes dans le coin, on ne dit rien et on accepte tout. Enfin, on connaît la chanson : pas d’argent pour nous augmenter, c’est la crise ! Il faut bien piocher quelque part les dividendes des actionnaires de CWT ! C’est tellement la crise chez CWT qu’il n’y a même plus de moyens pour embaucher des directeurs. Ils sont obliger de nommer le même pour 2 sites. S’il y en a qui espéraient une évolution, c’est toujours pour les même, toi tu peux toujours ramer pour avoir 30 eur brut d’augmentation mais ton boss tu crois qu’il a touché combien ?
Tout ça pour dire bravo à ceux qui ont le courage de faire grève mais ça ne changera pas grand chose. Ce qu’il faudrait c’est une bonne grève générale suivie par tous les salariés. Là peut être qu’ils comprendraient enfin que sans nous ils ne sont rien et si on touche à leur porte monnaie il y a de grandes chances de les faire réagir parce qu’on est prêts à se défoncer pour votre entreprise à condition d’avoir de la reconnaissance, des récompenses et du respect. Les salaires de misère, le stress, les pressions, les mensonges, on en a marre, ça suffit ! Qui me suit ?